Les nouveautés du Fab'RH Savoie en 2023

Après deux années à travailler sur la mise en avant de nombreuses ressources tant au niveau des candidats, des employeurs, des dispositifs que des partenaires ; nous avons profité de notre bilan 2022 pour nous réinventer et ce afin de répondre toujours plus à notre objectif: Valoriser et proposer des solutions innovantes RH pour favoriser l'insertion de demandeurs d'emplois éloignés du marché du travail.

"Optimiser les temps d'animation"

Pour nous permettre de passer plus de temps avec les entreprises inclusives et avec les groupes de candidats, nous avons fait le choix de remplacer les cafés emploi insertion par des ateliers RH spécifiques ou seront invités des référents emplois ainsi que des ateliers Fab' Emploi ouvert à tous les candidats afin notamment d'apprendre à se servir du nouvel outil de candidatures spontanées Fab'Emploi. Tous ces rendez-vous sont à retrouver dans l'agenda du Fab'RH Savoie. Les rendez-vous candidats se tiendront pour l'instant en Visio (lien team qui sera toujours utilisé : https://bit.ly/atelier-fab-emploi

Ci-dessous bilan en chiffre des Cafés emploi sur 2022

"Simplifier les supports numériques"

1- La gestions des menus

Même si vous êtes nombreux à nous féliciter pour l'ergonomie générale du site, vous êtes nombreux également à vous sentir "perdus" tant les ressources à disposition sont nombreuses. Pour palier à cet écueil, nous avons repensé le "menu" du site (en haut) ainsi que celui associé à votre profil. C'est ainsi que vous trouverez dans le menu principal une nouvelle entrée : "Annuaires" qui vous permettra d'accéder aux principaux annuaires utiles (emploi, insertion, entreprises, formations, dispositifs, partenaires innovants...)

Concernant votre profil nous avons repensé le contenu et le design. Vous aurez ainsi accès à la fois à votre compte et vos paramètres mais également à certains menus du site.

Il vous suffira alors de passer votre sourie sur le menu principal (à gauche dans votre profil) pour voir les sous-menus associés. La plupart s'ouvriront dans un nouvel onglet et vous permettront de garder accessible votre profil.

2- La gestions des inscriptions

Les champs proposés lors de l'inscription sont dorénavant plus complets. Le candidat pourra par exemple indiquer lors de son inscription son prescripteur (celui qui l'aura renvoyé vers Fab'RH) ainsi que sa zone d'emploi recherché.

Bien entendu l'employeur quant à lui indiquera : "aucun" ou "Fab'RH Savoie" selon qu'il aura fait son inscription seul ou dans le cadre d'un accompagnement.

3- La gestions des données et les mises en relation

Nous sommes prés de 800 personnes inscrites sur Fab'RH Savoie. Il a donc été nécessaire de mettre en place des chartes de bonnes conduites. Celles-ci sont accessibles depuis le menu de chacun des acteurs (candidats, employeurs ou référents emploi). Parmi, les points de vigilance la nécessite de compléter sont profil avant de se mettre en relation avec d'autres membres.

Pour faciliter toujours plus l'accès aux candidats pour les employeurs et l'accès aux offres d'emploi pour les candidats les uns et les autres disposent depuis la rentrée 2023 d'annuaires dédiés. Si vous n'y avez pas accès, merci de prendre contact avec régis Gautheron directement par mail.

4- Un nouvel outil innovant pour aider les candidats : ,,Fab',,Emploi

Les candidats pourront avec ce nouvel outil faire un CV par compétences et l'envoyer directement aux ,employeurs en Savoie.

Ce dernier sera également accessible depuis le profil du candidats ainsi que dans l'annuaire des membres. Tous les CV déjà réalisé sur Myfairjob ont déjà été basculés sur le nouveau site Fab'Emploi.

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