FAB'RH Savoie

image réalisée avec Canva / Source article & mise à jour Il existe plusieurs aides à la reprise d'emploi versées par France Travail, anciennement Pôle emploi. Ces aides sont disponibles sous certaines conditions et visent à faciliter la recherche ou la reprise d'emploi, ainsi que l'entrée en formation. Parmi les principales aides proposées par France Travail, on retrouve l'aide à la mobilité, les bons de transport et de réservation SNCF, l'aide au permis de conduire B, et l'aide à la garde d'enfant. Aide à la mobilité Dans le cadre d'une recherche ou reprise d'emploi ou d'une entrée en formation, France Travail peut prendre partiellement en charge vos frais de déplacement, d'hébergement et de repas . Votre reprise d'emploi ou votre entrée en formation doit être située à plus de 60 kilomètres ou à 2 heures de trajet aller-retour de votre résidence principale. Bons de transport et de réservation SNCF Un bon de transport o...

À la demande du département, nous avons pris soin de faire un bilan à mi-parcours de nos actions pour l'année 2024. Vous trouverez quelques chiffres très parlants sur le retour à l'emploi des personnes dites " éloignées de l'emploi" ou ayant un "profil atypique" Encore une fois, merci à tous ceux qui nous font confiance pour proposer une offre d'accompagnement innovante et de proximité, en collaboration avec l'écosystème inclusif en Savoie. N'hésitez pas à commenter en bas de cet article ce que cette initiative vous a apporté, tant sur le plan personnel que professionnel. Tous vos retours témoignent de l’intérêt et de l’impact de notre travail d'animation et de mise en relation sur le territoire. Nous inscrivons en moyenne 140 candidats par an sur Fab’RH Savoie . Environ 50% à 60% des candidats bénéficient d’un accompagnement pour les aider dans leur projet professionnel via des demi-journées d’animation collective que nous animon...

Afin d'aider les demandeurs d'emploi les plus éloignés du marché du travail à évaluer le montant de leurs allocations chômage et trouver des informations adaptées à leur situation, France Travail a annoncé ce jeudi 7 mars le lancement d'un portail de simulateurs en ligne. L'indemnisation étant "l'une des premières préoccupations face à la perte d'un emploi ou d'un changement d'activité professionnelle", l'opérateur public, anciennement connu sous le nom de Pôle emploi, a créé ce " point d'entrée unique " pour "faciliter l'estimation des allocations et des aides". France Travail reconnaît que "selon que l'on ait perdu un emploi, que l'on soit sur le point de reprendre une activité professionnelle, que l'on souhaite créer une entreprise ou démissionner, il n'est pas toujours aisé de trouver des informations claires, fiables et rapides". Le portail, accessible à l'adresse ici : p...

Retour de notre conférence dédiée à la transformation digitale des RH   le 24 juin nous avons eu le plaisir de recevoir une trentaine d'entreprises et leur présenter des solutions digitales RH qui répondent à différentes problématique RH : recrutement, gestion des entretiens, gestion du temps... Nous avons choisi ces solutions dans la mesure où elles peuvent non seulement améliorer chaque aspect du parcours candidat , mais aussi comment grâce à des nouveaux modèles elles peuvent interagir de manière fluide et intégrée entre elles.   La transformation digitale des RH ne se limite pas à l'adoption de nouvelles technologies. Elle implique également une réflexion stratégique sur ses RH . Cela signifie que nous devons non seulement choisir des outils pour leur praticité et leur efficacité individuelle, mais aussi envisager leur capacité à se connecter et à fonctionner ensemble   Nous avons commencé notre voyage avec la multidiffusion , une solution essentielle pour...

La Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) est devenue un axe stratégique incontournable pour les entreprises désireuses de fidéliser leurs équipes. Avec la montée en puissance des enjeux liés à la santé mentale, au bien-être au travail et à la prévention des risques professionnels, les entreprises doivent adopter des solutions innovantes pour améliorer la QVCT de leurs employés. La semaine de la QVCT, organisée annuellement, est l'occasion de sensibiliser et d'engager les entreprises dans cette démarche essentielle. L'importance de la QVCT Les études montrent que des conditions de travail optimales augmentent non seulement le bien-être des employés mais aussi leur productivité et leur fidélité à l'entreprise. En investissant dans la QVCT, les entreprises peuvent réduire l'absentéisme, prévenir les troubles musculosquelettiques (TMS) et favoriser un climat de travail serein et motivant. Source : https://semaine-qvt.com/ La semaine de la QVCT du 1...

image générée avec Dall-E La DRAAF Auvergne-Rhône -Alpes a commandé en mai 2024 à l’IRA de Lyon un rapport sur les questions d’accès à l’emploi dans les industries agroalimentaires . Les élèves de l’IRA ont produit dans ce cadre une fiche qui présente des exemples de bonnes pratiques en matière de logement, mobilité et garde d’enfants . Cette fiche est destinée aux industries agroalimentaires de la région Auvergne-Rhône-Alpes, afin de les aider à renforcer leur attractivité en levant les freins périphériques au recrutement. Les Enjeux Les industries agroalimentaires en Auvergne-Rhône-Alpes (AURA) font face à plusieurs défis pour attirer et retenir des employés, notamment en raison de la mauvaise image du secteur, des horaires atypiques (3x8), et des difficultés d'accessibilité en milieu rural et montagneux. L'objectif du rapport est de lever ces freins périphériques en proposant des solutions pratiques en matière de logement, mobilité et garde d'enfants pour amélio...